"Personlighet kan åpne dører, men bare tegn kan holde dem åpne." ~ Elmer G. Letterman
"Den beste jobben går til personen som får jobben gjort uten å komme opp med unnskyldninger eller passerer oppgaven" ~ Napolean Hill
Hva om politikk?
Politiske taktikk er noe som du ikke kanskje lærer på skolen; men spiller det en betydelig rolle i suksess i forretningslivet.
"Mennesket er av natur et politisk dyr." ~ Aristotle
Ta kontroll
Det er viktig å huske på at du er ansvarlig for din egen karriere. Ikke forvent i HR-avdelingen for å planlegge din karriere. Faktisk, ikke forvent noen andre til å være opptatt av om det heller.
Det har vært tider i min karriere når noen har tatt en interesse i min kampanje; men har det alltid vært i sin egen beste interesse å gjøre dette. Husk selskaper er i virksomhet primært for å tjene penger.
Dress for suksess
Det er et klart skille mellom hvordan en President, en Chief Vice-President, visepresident og distriktssjefen kle. Du skal kle bare kutt over din gjeldende nivå.
Over alt, ha integritet
"Hvis du har integritet, ingenting annet betyr noe. Hvis du ikke har integritet, ingenting annet saker. "~ Alan Simpson
Du vil finne at konsentrasjonen av integritet øker jo høyere du går i en organisasjon.
Husker som du jobber For
Alltid støtte selskapet
Det er sant at der din skatt, hjertet ditt vil være også. Det vil være nok av muligheter på en daglig basis å bash din arbeidsgiver. Motstå de mulighetene. Husk at (1) du har valgt dette selskapet, (2) de betale deg og (3) du kan la hvis du vil ha. Lederne av selskapet vil ikke bli imponert av din evne til å klage.
Gjøre sjefen din og sjefens sjefen ser bra ut
Som et praktisk spørsmål, er du mest sannsynlig arbeider for å ta sjefen din jobb. Forhåpentligvis, sjefen din vil bli fremmet, som vil forlate en ledig stilling. Hvis sjefen din ikke er noe sted, vil deretter neste nivå ha en stor innvirkning på din neste posisjon.
Hvem er lederne i selskapet?
Finn ut på bakgrunn av bedriftens ledelse. Hvilken karrierevei tok de? Sjansene er, vil de verdi disse legitimasjonene over andre. Legg merke til flotte mennesker i selskapet og få koblet til dem. Hvis mulig, finne en måte å jobbe for dem. Hvis ikke, må du opprette et nettverk med så mange av dem som mulig. Den beste muligheten er å spørre en av dem bli din mentor. Du vil bli overrasket over hvor mange mennesker vil være interessert i å hjelpe i denne forbindelse.
Lær reglene
"Den som sladder til deg vil sladder om du." ~ spansk ordtak
Se hva du skriver eller sier. Anta at alt du skriver eller sier vil bli lest eller hørt av alle i firmaet. E-post gjør det enkelt å svare følelsesmessig. Før du svarer på en irriterende e-post, kan du ta et minutt å roe ned, deretter skrive e-post. Hvis du har en tendens til å sende harde meldinger, kan du lagre et utkast og vurdere det en gang senere for å sikre tonen er business hensiktsmessig.
I tilleg til dette prinsippet er Happy Hour - ikke gå! Det er en stor risiko for å si noe du ikke bør si, komme ut av kontroll, eller bare å være i feil sted til feil tid. Du bør holde seg unna kontoret politikk. Ikke si noe dårlig om alle, noen gang.
Ankommer tidlig og forlater sent, men ikke for sent. Du omdømmet til en hard arbeidstaker, men ikke en som ikke kan få jobben gjort. Dette prinsippet gjelder også for å ta arbeid hjem. På lang sikt, er du å ha et liv utenfor arbeid. Opprettholde en balanse vil holde deg engasjert i jobben din; Derfor, mer produktive.
Finne ut hva sjefen din ønsker og levere. Uansett din personlighet, relasjoner eller utseende, må du være produktiv. For sjefen din betyr det gjør hva de vil, uansett hvor dumt det kan virke for deg. For eksempel, jeg hadde en sjef som ønsket å vite hvor mange meieri Queens mellom Dallas og Houston servert en bestemt yoghurt.
Alltid sier, "Ja!" på en forespørsel fra ledelse. For sjefen din finnes det måter å tilby bedre løsninger uten å skade forholdet.
"Alltid gjøre mer enn nødvendig av du." ~ General Patton
Gi folk kreditt. Ikke ta æren for deg selv. Dette er viktig for en rekke årsaker. Først trenger du folk til å hjelpe du få ting gjort. For det andre, når folk gjenkjenner folk som arbeider for deg, får du kreditt. Tredje, det er den riktige tingen å gjøre.
Konklusjon
Når det gjelder din karriere
1. Du er ansvarlig
2. Husk som du jobber For
3. Lær reglene
Som Bill Karnes si det, "Eagles ikke flokk; de fly alene. Og eagles stiger over resten av deres verden. Så, også, gjør folk som begynner ting, som lede grupper eller som ellers skiller seg ut fra mengden."
No comments:
Post a Comment